Åpenhetsloven 2025

Åpenhetsloven stiller tydelige krav til åpenhet og ansvarlighet. I Nik. Haugrønning AS / ParkerStore Trondheim tar vi ansvar for å bidra til et bærekraftig og etisk næringsliv. Vi arbeider aktivt for å unngå negativ påvirkning på mennesker, samfunn og miljø – både i vår egen virksomhet og i verdikjeden vi er en del av. Dette arbeidet er solid forankret i våre kjerneverdier og vår daglige drift.

Vi forplikter oss til å ivareta grunnleggende menneskerettigheter og sikre anstendige arbeidsforhold, i tråd med Åpenhetslovens krav. Dette skjer gjennom systematisk arbeid med aktsomhetsvurderinger, risikokartlegging og tett oppfølging av våre leverandører og samarbeidspartnere. Målet er å bidra til å bygge en sunn, ansvarlig og transparent forretningspraksis – ikke bare for oss selv, men også i samspill med våre omgivelser. Det gjelder både eksterne og interne forhold.

Nik. Haugrønning AS har etablert en egen policy for ansvarlig forretningspraksis. Den gir tydelige føringer for hvordan vi skal arbeide med menneskerettigheter, arbeidsforhold og bærekraft i hele verdikjeden. Dette inkluderer både rutiner for anskaffelser, samarbeid med eksterne aktører og intern bevisstgjøring blant våre ansatte. Vi mener at bærekraft starter med kunnskap og holdninger – og at alle i organisasjonen har et ansvar for å bidra.

Gjennom løpende aktsomhetsvurderinger identifiserer vi områder med høy risiko for negativ påvirkning. På bakgrunn av disse vurderingene setter vi inn målrettede tiltak, alene eller i samarbeid med leverandører, for å redusere risiko og rette opp eventuelle avvik. Vi legger stor vekt på åpenhet, dialog og ansvarlig håndtering når uønskede forhold avdekkes.

Dersom det avdekkes at vi har medvirket til eller forårsaket brudd på menneskerettigheter, vil vi iverksette nødvendige utbedringer. Vi tar slike situasjoner på største alvor og følger opp med både konkrete tiltak og læring i organisasjonen, slik at lignende tilfeller kan unngås i fremtiden.

Vi jobber samtidig for å minimere miljøbelastningen fra vår virksomhet. Dette innebærer blant annet energieffektive løsninger i verksted og butikk, kildesortering og ansvarlig avhending av avfall og komponenter. Der det er mulig, benytter vi produkter og systemer som er utviklet med tanke på lang levetid, gjenbruk og lave utslipp. Vi oppfordrer også våre kunder og samarbeidspartnere til å gjøre bevisste valg.

Som en lokal aktør med nasjonal rekkevidde tar vi også samfunnsansvar i nærområdet. Det innebærer blant annet at vi deltar i lærlingeordninger, støtter lokalt næringsliv, og gir muligheter til personer som står utenfor arbeidslivet. Vi tror på verdien av å bygge sterke fagmiljøer, trygge arbeidsplasser og samarbeid som varer over tid.

Gjennom vårt arbeid med ansvarlig næringsliv ønsker vi å være en tydelig og troverdig aktør som både etterlever lovpålagte krav og strekker oss lenger der vi kan. Vår ambisjon er ikke kun å følge utviklingen – vi vil bidra til å drive den fremover. Dette krever kontinuerlig forbedring, et våkent blikk på nye utfordringer og en åpenhet for innspill utenfra.

Har du spørsmål om vårt arbeid med ansvarlig næringsliv, eller mistanke om brudd på menneskerettigheter i vår verdikjede, er du velkommen til å kontakte oss (se nederst for kontaktinformasjon vedrørende spørsmål rundt Åpenhetsloven o.l.).

Vi behandler alle henvendelser med respekt og konfidensialitet. Alle spørsmål, bekymringer eller varsler vurderes individuelt og grundig. Du vil få et svar så raskt som mulig, og senest innen de frister som Åpenhetsloven forutsetter. Vi ønsker å være åpne og tilgjengelige for både kunder, leverandører, samarbeidspartnere og andre interessenter som ønsker innsyn i hvordan vi arbeider med ansvarlighet, åpenhet og menneskerettigheter i praksis.

I tråd med Åpenhetsloven publiserer vi en årlig redegjørelse for våre aktsomhetsvurderinger. Den er tilgjengelig på vår nettside og oppdateres jevnlig. Redegjørelsen beskriver både vurderinger, tiltak og eventuelle funn i vår verdikjede, og er et viktig verktøy i vårt kontinuerlige forbedringsarbeid.